宣化县人武部创新手段做好征兵工作

　　张家口新闻网讯(通讯员衡新军任亚南)近日，宣化县政府宾馆会议厅座无虚席，除县征兵工作领导小组成员外，该县所有乡镇党委书记、镇长和所有行政村支书、村主任应邀参加全县征兵工作会议。县、乡(镇)、村三级政府组织共同研究征兵工作问题，这是该县有史以来第一次，也是宣化县人武部注重发挥政府主导作用，做好征兵工作。

　　今年征兵工作开始后，宣化县人武部组织查阅近5年的征兵工作记录，走遍全县13个乡镇，广泛征求意见，一改过去征兵工作人武部唱独角戏的做法，探索出政府主导、主官主抓的征兵办法。他们确立党委定责任、政府定政策、基层定任务、会议定落实的征兵工作“四定”法则，协调召开县委常委会和政府工作会，认真研究制定征兵优抚政策和奖惩机制，明确责任区分和任务目标;通过层层落实责任、层层分解任务、层层传导压力、层层激发动力，强势推进征兵工作在全县范围内有效展开。为鼓励大学生青年入伍，他们积极发挥政策的导向和激励作用，根据每年事业编招聘计划，拿出不低于当年大学退役士兵总数30%的名额，定向招聘大学生退役士兵。他们还注重营造“当兵光荣、军属光荣”的社会氛围，县政府根据立功受奖等级配套完善了相应的表彰奖励办法，每年组织本县籍现役军人父母进行免费体检。

　　一系列优惠政策激发了适龄青年踊跃参军、报效国家的热情。截至目前，该县征兵报名人数近500人，上站体检人数比例达到3：1。